人と人のつながりが、
企業のこれからを変える
従業員同士の価値あるつながりを提供する
コミュニケーション活性化サービスGOFUN!（ゴフン）
働き方の多様化による孤立感を解消します。どこで働いていても「話せる」「つながる」を可能にします。
他部署の従業員とのつながりを生み出します。社内の心理的安全空間を生み出し、モチベーションをあげます。
出会うべき人との出会いにより、自分を頼ってくれる社員が増え自信につながります。責任感を持ち、何事にも積極的に取り組む社員が増えます。
従業員同士が話し、知り合い、理解し合うことが横やななめのつながりを形成し、組織理解を生み出します。コミュニケーションの活性化こそが、人的資本の価値を最大化させる基盤要素です。
GOFUN!は「人と人をつなげ会社を良くしたい」こんなコンセプトから立ち上がりました。
たった5分間のコミュニケーションから生まれる新しい出会いとモチベーションがやがて
「もう少し話をしませんか？」、「〇〇について教えてもらえませんか？」、「あの人と新しい仕事をしよう！」
などといった行動変容に変えていきます。
独自のアルゴリズムにより、今従業員にとってコミュニケーションをとるべき社員とのマッチングを行う機能を搭載しています
業務上ではなかなか話す機会がない従業員同士のつながりが、趣味などの話はもとより、仕事への考え方などの共感を生み出します。
社内に知らない人・部署・空間があるのは従業員として居心地の悪さを生み出します。他部署とのつながりが「心理的安全空間」を徐々に生み出していきます。
ビデオ通話のセッティングにかかる手間をほぼ自動化できます。何気ない雑談を意識した５分間の限られたビデオ通話だからこそ、気軽に参加できて社内活性化に貢献します。
従来の1on1ビデオ通話だと両社のスケジュール把握・時間の確保・アナウンス等、開催側のコストが多くかかっていました。GOFUN!はこれらをすべて自動化し運営コストを大幅に削減できます。
同じ会社の従業員同士とはいえ知らない人や、話をあまりしたことがない人との会話はストレスが大きくかかります。GOFUN!は相手のプロフィールを見ながら会話出来るので、「はじめまして！」が楽しくなります。
働き方の多様化が進み完全出勤・フルリモート・フルフレックスなど従業員が常にオフィスにいる環境ではない場合がほとんどです。
なかなか顔を合わせて話せる機会が減る傾向にある中で、GOFUN!は定期的な1on1ビデオ通話イベントとしてコミュニケーションの促進機会をご提供します。
新入社員・中途社員など現場風土になじむきっかけ を生みます。
横や斜めの 関係構築だけでなく、人事交流や基盤強化 を促進します。
通常の朝礼よりも、社員に価値ある出会いを提供します。
他の部門とつながり、会社を知るきっかけを生みます。
※下記画像は現在開発中のものです。
実際にご利用の際はデザイン・レイアウトが変更されている可能性がございます。
現在GOFUN!ではパートナー企業様を募集しています。
協力いただける企業様には様々な特典をご用意しております。